Het programma Digimaatjes FutureLab Utrecht is met vier jaar verlengd. Daarmee kunnen we bij JobOn de komende jaren nog meer deelnemers ondersteunen bij het versterken van hun digitale vaardigheden, het vergroten van hun zelfvertrouwen en het zetten van een volgende stap op de arbeidsmarkt. 

De ontwikkelingen rondom digitalisering, technologie en AI gaan razendsnel. Dat heeft invloed op de manier waarop we werk zoeken, solliciteren, communiceren en ons blijven ontwikkelen. Voor veel werkzoekenden kan dat vragen oproepen: welke digitale vaardigheden heb ik nodig? Hoe blijf ik bij? En hoe kan ik technologie gebruiken op een manier die bij mij past? 

Juist voor werkzoekenden van 50 jaar en ouder is het belangrijk om stil te staan bij deze veranderingen. Niet omdat iedereen ineens technisch expert hoeft te worden, maar omdat digitale vaardigheden steeds vaker onderdeel zijn van het dagelijks werk én van de zoektocht naar werk. 

Leren met persoonlijke begeleiding 

Met FutureLab helpen we deelnemers om stap voor stap digitaal bewuster aan hun loopbaan te werken. Utrechtse werkzoekenden van 50 jaar en ouder worden gekoppeld aan een digimaatje: een vrijwilliger die meedenkt, ondersteunt en helpt bij praktische digitale vragen. 

Het programma bestaat uit live bijeenkomsten, online sessies, een e-learning en een persoonlijk actieplan. Deelnemers werken aan digitale basisvaardigheden, krijgen meer inzicht in technologische ontwikkelingen en AI, en onderzoeken welke stappen zij zelf kunnen zetten richting werk of ontwikkeling. 

Samen leren geeft vertrouwen 

De kracht van FutureLab zit niet alleen in de inhoud van het programma, maar ook in de ontmoeting. Tijdens eerdere edities zagen we hoe snel er verbinding ontstaat. Deelnemers delen ervaringen, stellen vragen en helpen elkaar op weg. Soms zit de waarde juist in kleine momenten, zoals elkaar ondersteunen bij het opstarten van Zoom. 

Trainer Petra van der Vlugt ziet van dichtbij wat het traject met deelnemers doet: 

"Wat ik zo mooi vind, is dat deelnemers vaak na de eerste bijeenkomst al merken ik hoef dit niet alleen te doen. Er ontstaat vertrouwen, nieuwsgierigheid en ruimte om te leren. Precies daar begint groei.”

Werken aan je eigen leerdoel 

Tijdens het traject formuleren deelnemers een persoonlijk leerdoel. Vanuit dat leerdoel werken zij aan een actieplan dat past bij hun eigen situatie. Een e-learning helpt deelnemers zich verder te verdiepen in digitale vaardigheden, de toekomst van werk en digitale transformatie. 

Ook na de bijeenkomsten blijft het digimaatje betrokken. Zo is er ruimte voor extra ondersteuning, advies en praktische hulp bij het werken aan het leerdoel. 

Vier jaar extra impact in Utrecht 

Dankzij de verlenging van vier jaar kunnen we blijven bouwen aan digitale inclusie en duurzame inzetbaarheid in Utrecht. Het programma wordt aangeboden vanuit een subsidie van de gemeente Utrecht en is kosteloos te volgen voor werkzoekenden van 50 jaar en ouder uit Utrecht. 

Met Digimaatjes FutureLab Utrecht willen we deelnemers niet alleen nieuwe kennis meegeven, maar vooral ook meer vertrouwen in zichzelf en in de digitale wereld die steeds sneller verandert. 

Meedoen aan FutureLab 

Ben jij werkzoekend, 50 jaar of ouder en woonachtig in Utrecht? Dan ben je van harte welkom om mee te doen aan Digimaatjes FutureLab Utrecht.  

Naast deelnemers zijn we ook doorlopend op zoek naar betrokken digimaatjes. Wil jij jouw digitale kennis en enthousiasme inzetten voor een ander? Dan komen we graag met je in contact.