Deze coachwandeling heeft heeft de naam: "Nieuwe Energie". Het is voor mensen die in kaart willen brengen hoe het met hun eigen energielevel zit en hoe ze ervoor kunnen zorgen dat ze voldoende energie behouden. Dit kan zowel werk- als privé gerelateerd zijn.Het is een wandeling waarbij stilte en gesprek elkaar afwisselen. We lopen in een rustig tempo een afstand van ongeveer 4 km. Daar zullen we ongeveer anderhalf uur over doen. De deelnemers krijgen reflectie opdrachten die ze al lopende uit kunnen voeren. Iedereen krijgt iets waarmee notities gemaakt kunnen worden, en wat je mee naar huis kunt nemen. Ook kun je met elkaar in gesprek gaan en ook zal er ook plenair in de groep zo nu en dan gelegenheid zijn om in gesprek te gaan. Belangrijk om te weten is dat niets verplicht is. Als je je inzichten graag voor jezelf wilt houden dan mag dat ook (hoewel de ervaring leert dat als er wel over gepraat wordt, mensen meer inzichten gaan krijgen). Maar iedereen deelt datgene wat hij/zij kwijt wil. Meer niet.-------------------------------------------------------------------------------Over JobOn-TourIn de maanden juli en augustus organiseert JobOn in ruim 25 steden 100 wandelevents. Met zo’n 1.000 werkzoekenden wordt zo een rondje Nederland gelopen via het ‘Pebbles-Pad’, het pad dat alle gemeentes verbindt waar JobOn actief is, en dat bestaat uit 1 miljoen Pebbles, oftewel stappen. Door met elkaar letterlijk en figuurlijk vele ‘stappen’ te zetten brengt JobOn werkzoekenden in beweging om verder te komen in hun zoektocht naar een nieuwe baan. Uiteraard wordt er tijdens deze wandelevents rekening gehouden met de RIVM-richtlijnen en vragen we iedereen zich ook aan de gepaste 1,5 meter te houden. Meer info: www.jobon.nl/tour

Je wil voor jezelf starten, maar wat is de eerste stap? Je hebt een goed idee, maar weet niet of het ondernemend genoeg is? Of je vindt het gewoon leuk mee te doen en denken met startende ondernemers.Doe mee met deze online workshop waar we samen gaan 'knutselen' aan jouw ondernemersidee. Tijdens een interactieve onlinesessie gaan we met elkaar aan de slag met het maken van jouw ondernemersplan op één A4 (volgens de methodiek van het Business model canvas dat bestaat uit 9 bouwstenen). Na twee uur weet je duidelijker hoe je waarde wil toevoegen (waardepropositie), aan wie (klanten) en wat jouw unieke vakmanschap is om dit te kunnen doen. En nog belangrijker, je hebt feedback gekregen van andere deelnemers en op jouw beurt bijgedragen aan andere ondernemersideeën. Een goed idee komt nooit alleen!

Tijd van verandering? Tijd voor verandering!Wellicht hebben de afgelopen maanden je nieuwe inzichten gegeven of je (on)bewust laten stilstaan bij je leven, je carrière, je gezondheid. Loop je vast? Zit je vast? Of ben je gewoon toe aan iets nieuws? Tijd om de toekomst tegemoet te treden met een frisse blik!Wat zijn je dromen of je wensen? Heb je nieuwe ideeën? Nu is het (meer dan ooit) tijd om ze waar te maken!Trainer Sanne Schaafsma neemt je in deze tweedaagse training mee op een ontdekkingstocht naar je dromen en wensen, leert je je hierop te focussen, ze concreet te maken en het pad naar realisatie begaanbaar te maken. De manier van trainen met Sanne is fris, open, energiek, enthousiast en interactief. Aanmelden voor dit event kan uitsluitend voor beide data!DEEL 1 - DINSDAG 30 JUNI 2020 - 11:00 UURDEEL 2 - DINSDAG 7 JULI 2020 - 11:00 UUR

Wat bedoel je wanneer je iets zegt?Noem een begrip bijvoorbeeld tijdens een (sollicitatie)gesprek en al snel blijkt iedereen het over iets anders te hebben. Een immense toren van Babel ontstaat uit het niets. Centrale begrippen in het gesprek blijken totaal niet helder. Tijd voor wat filosofische bezinning en conceptuele analyse.Een concreet voorbeeld? Vraag: “Hoe zie jij je taak als manager hier voor je?” Manager kan van alles betekenen. Op mijn school was de conciërge de manager “absentie”, maar op een andere school was een manager lid van de centrale directie. Eerst maar eens uitzoeken wat er precies bedoeld wordt.Filosoferen is een werkwoord. Dat betekent dat je het moet doen. In deze (sterk verkorte) introductie workshop gaan we daartoe een poging wagen. We zullen stilstaan bij twee “gereedschappen”:* Allereerst inzien dat er van een begrip ontzettend veel interpretaties mogelijk zijn. Zien we hetzelfde als we allebei hetzelfde zien?* Dan het vergroten van onze denkelasticiteit, onze “perspectivistische lenigheid”. Zijn we ons bewust van de vele interpretaties?De vraag: wat is nu eigenlijk een filosofische vraag? Vaak geven we al antwoord voordat we de vraag goed en wel gehoord hebben. Tijd voor bezinning.

Dit event wordt georganiseerd door het In Between Café in Eindhoven! Aanmelden kan alleen via Eventbrite, niet via JobOn.-Wie kent het niet, het drukke hoofd vol gedachten. De rust niet kunnen vinden op werk of voor het slapen gaan. Stel je voor dit onder controle te krijgen, de focus en overzicht (weer) terug in je dagelijks leven.Gastspreker Annika van den Boogaard helpt mensen om de rust in het hoofd en de weg naar het hart terug te vinden. Dat is waar deze bijeenkomst over gaat. We gaan aan de slag met informatie en oefeningen om anders om te gaan met gedachten en hoe je voorbij deze gedachten meer richting je authentieke zelf kan komen. Het gaat er namelijk niet perse om wie je naar de buitenwereld laat zien – vanuit het hoofd gedacht – maar degene die je werkelijk bent vanuit je hart.Als je geïnteresseerd bent in het leren opruimen van je gedachten en je wilt met een frissere blik naar jezelf en je leven kijken, meld je dan hiervoor aan!Pand P is weer open!Uiteraard volgens de actuele regels van de RIVM. Het restaurant en terras zijn gecentimeterd, de koelingen gevuld, de koks hebben hun messen geslepen en de jongens en meiden achter de bar staan op scherp.Aanmelden is verplicht via: EventbriteWaar je rekening mee kunt houden– Blijf thuis bij gezondheidsklachten (koorts, neusverkoudheid, hoesten, benauwdheid) van jezelf / leden van je gezin– Was je handen bij binnenkomst (hand gel aanwezig)– Houd rekening met anderen wanneer je door het café loopt– Bewaar zoveel mogelijk afstand, verplaats geen stoelen of tafels en volg de aangegeven looproutesWaar wij rekening mee hebben gehouden– Er zijn maximaal 30 personen in het cafégedeelte en 30 deelnemers in Grote Zaal– Er is voldoende ruimte tussen de tafels en stoelen gemaakt op zowel het terras als het café– Vooraf zullen onze medewerkers een korte gezondheidscheck doen waarbij wordt ingeschat of je bezoek risico’s oplevert– Binnen zijn er schermen aanwezig voor bescherming van jezelf en anderenHopelijk zien we je dan!

Op 29 juni hebben we een webinar uitgezonden over de kansen van AI. We hebben daarbij stil gestaan bij de invloed van technische ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en op onze eigen loopbaan. Deelnemers hebben na afloop toegang gekregen tot de e-learning modules van I.AMDigital. In deze online training krijg je inzicht in jouw digitale skills. Op woensdagochtend 8 juli gaan we met de deelnemers in gesprek. We delen in drietallen onze ervaringen én we zijn benieuwd naar hoe jij denkt dat AI van invloed kan zijn op je eigen vakgebied.

Elke reis begint met de eerste stapWil jij verder komen met je zoektocht naar een passende baan? Heb jij behoefte aan tips en ervaringen met werkzoekenden in jouw regio? Ga mee op JobOn-Tour! Doe nieuwe energie op en zet letterlijk en figuurlijk stappen om jouw doelen te bereiken!Meer ideeën & wandelend jouw doelen bereikenDe zomer is dé tijd voor beweging, frisse lucht, mooie gesprekken en nieuwe inzichten. Wandelend kom je op een gemakkelijke manier met anderen in gesprek. In deze tijden gebeurt en verandert er veel en staan we continu ‘aan’ door de moderne technologie. Dan kun je soms behoorlijke onrust ervaren. In deze hectiek vormt de natuur een baken van rust. In het bos is het makkelijker om jezelf los te koppelen van het drukke leven. Het is fijn om stil te staan en je innerlijke rust te ervaren, te kijken hoe jij je ruimte inneemt en te vertrouwen op wat jij te bieden hebt met jouw unieke kwaliteiten. Zodoende leer jij vanuit rust je ruimte in te nemen en je zichtbaar te maken, wat enorm ondersteunend kan zijn in je zoektocht naar een passende baan.   Opladen, bijtanken, tot rust komen, niks aan je hoofd, twee uur de tijd voor jezelf in de natuur. Leer onder leiding van natuurcoach Marieke Buijsse-van der Heijden weer verbinding te maken met jouw innerlijke rust en zet al je zintuigen open in plaats van een groot deel van je aandacht aan het denken te besteden. Oefenen hiermee helpt je om in de toekomst in je kracht te blijven. We gaan dit ervaren door o.a. stilte- en zintuigenwandelingen en andere oefeningen, gebaseerd op elementen uit Shinrin yoku, Japans bosbaden. De inzichten kun je direct toepassen, thuis of op je werk.Over JobOn-TourIn de maanden juli en augustus organiseert JobOn in ruim 25 steden 100 wandelevents. Met zo’n 1.000 werkzoekenden wordt zo een rondje Nederland gelopen via het ‘Pebbles-Pad’, het pad dat alle gemeentes verbindt waar JobOn actief is, en dat bestaat uit 1 miljoen Pebbles, oftewel stappen. Door met elkaar letterlijk en figuurlijk vele ‘stappen’ te zetten brengt JobOn werkzoekenden in beweging om verder te komen in hun zoektocht naar een nieuwe baan. Uiteraard wordt er tijdens deze wandelevents rekening gehouden met de RIVM-richtlijnen en vragen we iedereen zich ook aan de gepaste 1,5 meter te houden. Meer info: www.jobon.nl/tourDus kom in beweging en meld je aan voor dit event!

Wanneer je start als event manager is het soms wel wat zoeken om je eerste event online of live te organiseren. De werkvorm van het Jobrepair meet-up is een erg toegankelijke werkvorm voor zowel jij als organisator als voor je deelnemers.De werkvorm is simpel, snel en slim. Deelnemers gaan bij zichzelf ten rade om antwoorden te vinden. Hiervoor bestaat het handige snelle jobrepaircanvas. In kleine groepjes van 2 tot 4 helpen deelnemers zo zichzelf en elkaar.De afgelopen weken hebben er meerdere Jobrepair events plaatsgevonden bij JobOn. Omdat dit een mooie manier is om zelf een meet-up te organiseren en te begeleiden willen we alle eventmanagers die bij JobOn zijn aangesloten de kans geven om deze methodiek te leren kennen. Ben je nog geen eventmanager, kijk dan op www.jobon.nl/eventmanager om te zien wat je als vrijwilliger bij ons kunt verwachten.Wim Thielemans die het boek Jobrepair schreef en deze methode uitdacht zal ons hierin faciliteren en begeleiden. Wim is expert in de wereld van werk en werkt als facilitator, trainer en loopbaanconsultant. Hij helpt bij het ontwerpen van New Generation Work, waar de vraag: ‘hoe word je de werkplek van de toekomst, waar het leuk en resultaatgericht werken is’, centraal staat. Organisaties zoals Delhaize, DuPont, De Kringwinkel, EY, HP, Ministerie van Financiën en Securitas huren hem in voor zijn werkbare oplossingen.Welkom bij het Online Jobrepair meet-up!Energieke interactieve online workshops waarin we samen met elkaar aan de slag gaan.Wat kun je verwachten van deze sessie Hoe faciliteer ik een Online Jobrepair meet-up?     - Uitleg wat de methodiek is- Samen de methodiek toepassen- Hoe maak ik een snelle start- Q&A

In deze workshop draait het om jou. Dat klinkt eenvoudig, maar helaas wordt een groot deel van onze keuzes bepaald door wat anderen van ons verwachten, de maatschappij, je familie of de carrière verwachtingen. Vandaag de dag houden we geen rekening met de eigen ik, ons eigen gevoel en ons eigen overtuigingen. Wij gaan tijdens deze workshop er naar toe werken om weer contact te maken met je eigen ik, om zo een baan te vinden die bij je past.

Wandel deze zomer mee waarbij je tijdens de wandeling samen de de trainster en de groep met zelfontwikkeling bezig gaat. Met een groepje van maximaal 8 deelnemers laten we ons inspireren door de omgeving, de korte opdrachten en elkaar. We doen een korte oefening om echt in het NU te komen en ons open te stellen voor onszelf en de ander. Vragen waar we mee bezig gaan zijn:Wie ben ik?Wie wil ik zijn?Doe ik wat ik wil doen?Wat heb ik los te laten?Wat heb ik te ontwikkelen?Moeilijke vragen, waar je in je eentje in vast kunt lopen, maar waar je samen op een veilige manier dieper in kunt duiken. Leren van en met elkaar, dat is waar ik met mijn bedrijf NB training&coaching voornamelijk mee bezig ben en waar ik prachtige resultaten zie. Zelfontwikkeling is geen sluitstuk, maar prioriteit! Jezelf de beste zorg geven, en zorgen voor een goede balans, maakt dat jij het beste kunt zijn en geven in je leven. Zowel privé, als in je (toekomstige) werk. ---------------------------------------------------------------Over JobOn-TourIn de maanden juli en augustus organiseert JobOn in ruim 25 steden 100 wandelevents. Met zo’n 1.000 werkzoekenden wordt zo een rondje Nederland gelopen via het ‘Pebbles-Pad’, het pad dat alle gemeentes verbindt waar JobOn actief is, en dat bestaat uit 1 miljoen Pebbles, oftewel stappen. Door met elkaar letterlijk en figuurlijk vele ‘stappen’ te zetten brengt JobOn werkzoekenden in beweging om verder te komen in hun zoektocht naar een nieuwe baan. Uiteraard wordt er tijdens deze wandelevents rekening gehouden met de RIVM-richtlijnen en vragen we iedereen zich ook aan de gepaste 1,5 meter te houden. Meer info: www.jobon.nl/tour

Natuurcoach en stotterfluisteraar Sybren Bouwsma (hij stottert zelf ook) nodigt je uit om te gaan wandelen in de natuur en aan de slag te gaan met reflecteren. Welke spiegel houdt de natuur je voor?We mogen weer naar buiten in groepen. We bieden een mooie tocht aan in de omgeving van het Engels Werk waar we gaan netwerken, maar ook nieuwe kanten van onszelf leren ontdekken. Het buiten zijn werkt rustgevend en daardoor kom je sneller ‘uit je hoofd’ en in je gevoel.  We zullen die ochtend verschillende oefeningen doen vanuit het thema “Natuur als spiegel” onder leiding van natuurcoach Sybren Bouwsma. We zullen de natuur als metafoor voor onszelf en als richtingwijzer gaan gebruiken. De oefeningen in de natuur helpen je om te ontdekken wie je bent, wat je kwaliteiten zijn en kunnen je helpen om te ontdekken welke richting je in je loopbaan op wilt. --------------------------------------------------------------------Over JobOn-TourIn de maanden juli en augustus organiseert JobOn in ruim 25 steden 100 wandelevents. Met zo’n 1.000 werkzoekenden wordt zo een rondje Nederland gelopen via het ‘Pebbles-Pad’, het pad dat alle gemeentes verbindt waar JobOn actief is, en dat bestaat uit 1 miljoen Pebbles, oftewel stappen. Door met elkaar letterlijk en figuurlijk vele ‘stappen’ te zetten brengt JobOn werkzoekenden in beweging om verder te komen in hun zoektocht naar een nieuwe baan. Uiteraard wordt er tijdens deze wandelevents rekening gehouden met de RIVM-richtlijnen en vragen we iedereen zich ook aan de gepaste 1,5 meter te houden. Meer info: www.jobon.nl/tour

Ontdek je natuurtalent!Welke talenten heb jij van nature? Wat zijn de eigenschappen die jij inbrengt in een groep,op je werk of in je privéleven? Dat wat jij in huis hebt, maakt je uniek!Voor jou is je talent zo vanzelfsprekend dat je je er vaak niet bewust van bent. Ontdek indeze wandeling je natuurtalent én de betekenis ervan voor jouw (toekomstig) werk of leven.Je komt in beweging en gaat op zoek naar wat je plezier en energie geeft. Want juist daarzitten je talenten in verborgen!We wandelen buiten en maken actief gebruik van de natuur. De bedoeling is dat we een aantal foto's van voorwerpen maken en dan in tweetallen uiteen gaan om op elkaars foto's te reageren. Al lopend kom je steeds opnieuwe plekken en improviseer je op wat je tegenkomt. Dat prikkelt je creativiteit envindingrijkheid. Samen wandelen en met elkaar in gesprek zijn, werkt daarnaast ook nogeens verbindend. Het levert vaak verrassende inzichten op over jouw positieveeigenschappen.In deze praktische en resultaatgerichte wandeling ontdek je dat je al veel talent in huis hebten hoe je dat in kunt zetten, bv bij je sollicitatie of in je CV. Elke reis begint met de eerstestap: zet nu de eerste en meld je aan, dan volgen er meer!Extra informatieWandelen in het Stadspark (startpunt Parkeerplaats bij restaurant Ni Hao).Van de deelnemers en de organisatoren (JobOn en sprekers) wordt verwacht dat zij discreet met je foto's en ander materiaal omgaan. Alles wordt in vertrouwen gedeeld met elkaar. Uiteraard worden de RIVM richtlijnen strikt in acht genomen en wordt ook de privacy en veiligheid gewaarborgd.---------------------------------------------------------------------Over JobOn-TourIn de maanden juli en augustus organiseert JobOn in ruim 25 steden 100 wandelevents. Met zo’n 1.000 werkzoekenden wordt zo een rondje Nederland gelopen via het ‘Pebbles-Pad’, het pad dat alle gemeentes verbindt waar JobOn actief is, en dat bestaat uit 1 miljoen Pebbles, oftewel stappen. Door met elkaar letterlijk en figuurlijk vele ‘stappen’ te zetten brengt JobOn werkzoekenden in beweging om verder te komen in hun zoektocht naar een nieuwe baan. Uiteraard wordt er tijdens deze wandelevents rekening gehouden met de RIVM-richtlijnen en vragen we iedereen zich ook aan de gepaste 1,5 meter te houden. Meer info: www.jobon.nl/tour